Empresa feliz, Empresa exitosa



“La Felicidad en la empresa como multiplicadora de resultados”



La felicidad en la empresa ha llegado para quedarse, porque esta nueva cultura no solo hace mejores trabajadores, sino que es la mejor herramienta para retener el talento y distinguirse de los competidores en el mercado laboral.

Como expertos en la Felicidad en el Trabajo, analizamos, medimos y desarrollamos la felicidad en el trabajo de tu equipo con el objetivo de enamorar y retener al talento, lograr su compromiso, potenciar el orgullo de pertenencia y mejorar el rendimiento laboral.

Hoy, una empresa exitosa es aquella que no sólo se preocupa por su salud, sino también por la de sus empleados.

Está científicamente demostrado que las personas felices en el trabajo tienen mayores niveles de compromiso con la empresa, conocen el sentido de su trabajo, tienen relaciones más positivas y son más productivas por lo que un mejor entorno de trabajo es un factor clave para mejorar la productividad y aumentar los beneficios.

Cuando los trabajadores trabajan felices, son más amables, saben trabajar en equipo, tienen ganas de aportar valor, aumenta el orgullo y el compromiso con la empresa, ponen su talento en acción y obtienen mejores resultados con mayor disfrute y mayor bienestar en las organizaciones.


Beneficios del taller

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    Mejorar la eficacia, la eficiencia y la productividad: Los empleados se sienten un equipo, mejoran su comunicación y comparten entre ellos sus conocimientos y se ayudan.
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    Trabajar la actitud y la motivación de tus empleados para desarrollarse como mejores profesionales, ya que la motivación es fundamental para el crecimiento de las personas y de las empresas.
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    Aumentar el número de nuevos clientes, de clientes recomendados y la tasa de fidelización, ya que cuando los trabajadores están felices y se sienten valorados la calidad del servicio aumenta.
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    Disminuir los costes de rotación de personal y de bajas laborales.
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    Incrementar la motivación de los participantes para mejorar su actitud y fomentar la proactividad y la satisfacción personal con su puesto de trabajo en la empresa para que puedan conseguir mejores resultados con menor esfuerzo y mayor disfrute.


Invirtiendo en felicidad, estarás invirtiendo en el crecimiento de tu empresa, algunas grandes compañías ya lo tienen muy claro. Así que la próxima vez que sea lunes, recuerda ponerle una sonrisa.



¿Y tu? ¿Te animas?



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